El Comité Técnico de Evaluación (CTE) culminó las entrevistas de los candidatos que aspiran a integrar el Consejo General del INE la noche de este jueves, con lo que está obligado a entregar los resultados mañana.
La convocatoria indica que tienen hasta el 17 de abril para enviar los datos de los aspirantes mejor evaluados; en las últimas ocasiones, las primeras resoluciones se han dado cerca de la medianoche.
"El Comité hará público como máximo el 17 de abril de 2026 un documento que contenga los datos de las personas aspirantes mejor evaluadas con la base en su trayectoria personal y profesional, los valores de imparcialidad, honestidad y legalidad y demás que estén vinculados con su vocación de servicio público", indica el documento.
A partir de los resultados, el Comité tiene hasta el 20 de abril para integrar tres listas conformadas por quintetas, asegurando la paridad con al menos una lista conformada por mujeres y otra por hombres. Posteriormente, la Junta de Coordinación Política deberá publicarlas en la Gaceta de la Cámara de Diputados.
En el Salón Protocolo del edificio C, en San Lázaro, desfilaron 100 aspirantes, entre los que destacaron Arturo Manuel Chávez, ex asesor de la Presidenta Claudia Sheinbaum; Bernardo Valle, asesor de la Secretaría de Gobernación para la reforma electoral; Ernesto Ramos Mega y Patricia Avendaño, Consejeros del Instituto Electoral de la Ciudad de México (IECM), además de María Fernanda Ramos Gaxiola, Directora de Procedimientos de Remoción de Consejeros de los OPL, y Alejandra Tello, ex asesora del Magistrado de la Sala Superior, Felipe de la Mata Pizaña.
El objetivo de los encuentros cara a cara con los candidatos fue, según la convocatoria, obtener más elementos para valorar la idoneidad del perfil, puesto que la intención era abordar valores, ética profesional, vocación para el servicio público y visión sobre los desafíos de la democracia mexicana y las instituciones electorales.
Sin embargo, su publicidad quedó agendada hasta el final del proceso para "evitar una situación de ventaja o desventaja de las personas aspirantes".
Del 14 al 16 de abril, el Comité planteó tres preguntas por candidato, dos de ellas realizadas por el órgano temporal y la tercera correspondió a la ciudadanía.
Durante el interrogatorio se formularon preguntas que fueron desde generalidades hasta casos prácticos y posturas ante distintos escenarios, que los aspirantes debían responder en unos cuatro minutos.
